山東二級分銷軟件定制開發(fā)公司（現(xiàn)成案例）

市場競爭越來越激烈，二級分銷商想要立足于市場，必須要為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。

二級分銷商要充分利用自己的資源尋找到好的貨源，對多家生產(chǎn)廠家的產(chǎn)品進(jìn)行對比，對比之后尋找比較好的貨源。

二級分銷商在推廣的時候，只有為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品才能夠獲得良好的口碑，才能提升二級分銷商的競爭力。

吸引客戶的關(guān)注

現(xiàn)在,很多的企業(yè)為了吸引更多客戶的關(guān)注會經(jīng)常參加一些公益活動，從而可以提升客戶的信任感。

當(dāng)然并不是拿公益活動作為噱頭，而是要真正正的投身到公益活動中去，要堅(jiān)持做下去。

如果自己所從事的公益活動獲得了客戶的認(rèn)可，那么就會吸引到很多客戶的關(guān)注，讓客戶從關(guān)注公益活動轉(zhuǎn)向關(guān)注企業(yè)所生產(chǎn)的產(chǎn)品，在建立信任感的基礎(chǔ)上促進(jìn)產(chǎn)品的銷量。

當(dāng)然企業(yè)在進(jìn)行分銷的過程中一定要從多個方面進(jìn)行考慮，在明確了銷售產(chǎn)品的領(lǐng)域之后，結(jié)合企業(yè)的實(shí)際經(jīng)濟(jì)情況來選擇相應(yīng)的營銷方式，只有尋找到了合適的營銷方式，才能夠獲得更多的客戶資源。

二級分銷傭金設(shè)置的基本原理

二級分銷傭金的基本原理簡單來說就是分銷商有直接利益關(guān)系的就是二級，二級為一個傭金單位進(jìn)行分傭提成，超過二級不構(gòu)成直接關(guān)系。

可以了解一個基本原理，即O_>A_>B_>C_>D_>E_>F_>H,以上箭頭為推廣分銷關(guān)系，由此分銷關(guān)系得出：A是O的一級分銷商，B是O的二級分銷商，C是O的二級分銷商;B是A的一級分銷商，C是A的二級分銷商，D是A的二級分銷商;D是C的一級分銷商，E是C的二級分銷商，F(xiàn)是C的二級分銷商;其中的某個角色是幾級分銷商是相對于誰而言的。

二級分銷傭金方案設(shè)置

一般的二級分銷的傭金主要是分為兩種，即銷售傭金和推廣傭金。其中銷售傭金是指賣出的產(chǎn)品，不管是哪一級分銷商賣出，得到了銷售傭金的比例都是一致的。

而推廣傭金是指每一個分銷商的下級分銷商賣出商品，上級分銷商可以拿到推廣傭金。推廣傭金最.多只有兩級。

需要強(qiáng)調(diào)分銷等級是二級，由于銷售產(chǎn)生關(guān)系的最.多只有二級。因?yàn)槿ψ恿炎兝碚?，每個人都可能成為推廣中的一級分銷商，拿一級推廣傭金。